Skončenie pracovného pomeru ešte pred ukončením rodičovskej dovolenky bez uvedenia dôvodu?

Dobrý deň,

28.6. mi končí rodičovská dovolenka. Pracujem v pobočke firmy na východe Slovenska, ktorá má sídlo v Bratislave, aj personálne oddelenie je v sídle firmy. Na moje pracovné miesto bola presunutá kolegyňa z iného oddelenia, ktorá má pracovnú zmluvu taktiež na dobu neurčitú. 31.5. ma telefonicky kontaktovala vedúca oddelenia pobočky, že mám prísť podpísať výstupne doklady o ukončení pracovného pomeru. Je správny postup zamestnávateľa, aby bol "papierovo" ukončený pracovný pomer ešte počas trvania rodičovskej dovolenky? A to aj bez toho, aby ma vopred oboznámil s podmienkami vo firme? Vedúca oddelenia mi však neoznámila ani uvedený dôvod  ukončenia pracovného pomeru, či to bude z nadbytočnosti alebo dohodou. Ako je to z výpovednou lehotou a nárokom na odstupné?

maximálne 100 znakov, detaily k otázke môžete zapísať v ďalšom kroku

Články

Chcete výhodne prenajať pôdu? Ponúkame vám cenovú mapu obvyklých nájmov z celého územia
Agrorezort po prvý raz zverejnil takzvané obvyklé ceny nájmov poľnohospodárskej pôdy.
Elektronizácia miezd uľahčí posielanie potvrdení. Nová možnosť od januára
Firmy a zamestnanci si môžu zjednodušiť svoju mzdovú agendu.
Darujte majetky deťom tak, aby sa nepohádali
Rozhodnete sa, že byt darujete tomu z potomkov, ktorý sa o vás dokáže postarať. Dá sa to a dokonca tak, že aj v darovanom byte môžete ďalej bývať. Tu je vzor z pera advokátov aj s radami.
Ako si prilepšíte po zvýšenom rodičovskom príspevku? Pozrite si konkrétne príklady
Ku ktorým rodičom bude štát štedrejší? K tým, ktorí si pred príchodom dieťaťa na svet platili nemocenské.